外国人材の採用
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外国人採用は
いろいろな不安が
ありますよね？

日本語は話せる？
手続きがめんどくさそう
スキルはどれくらい？
労働に対する意識差がありそう

外国人採用のこと
お気軽にご相談ください

正しく理解せずに誤った採用を行ってしまうと、
法令違反になる可能性もあります。
自社で外国人が採用できるのか、
採用に失敗しないためにはどうしたらよいか等
マイナビグローバルにお気軽にご相談ください。

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だからできる
5つのこと

マイナビグループの
強力な集客力

日本語能力の高い
人材を紹介

海外拠点から直接
情報をキャッチ

コンプライアンス
順守の運用体制

外国人
専任スタッフが
サポート

Occupation

幅広い分野で
ご紹介が可能

介護
農業
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Registrant

日本語能力試験
N1〜N3の人材が
多数在籍

多くの登録者が日本語能力試験
N1〜N3（日常会話レベル）を
保有しています

登録者の一例

国籍：ベトナム
年齢：29歳
日本語レベル：N2

国籍：中国
年齢：22歳
日本語レベル：N1

国籍：インド
年齢：24歳
日本語レベル：N2

ドイツ
年齢：29歳
日本語レベル：N3

国籍：ネパール
年齢：25歳
日本語レベル：N2

Option

外国人社員の
活躍をサポート

在留資格申請サポート

登録支援業務を依頼いただく場合
外国人材受け入れ研修

（配属部署向け）
入社前研修
採用支援セミナー

Support

外国人採用の
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Flow

採用までの流れ

専任スタッフが貴社に最適な
採用プランを提案します

ご契約
ヒアリング
人材の推薦
面接
内定・成約
在留資格申請
入社

Questions

よくあるご質問

いま外国人労働者は日本にいるんですか？: 外国人材は現在も増え続けています。2022年時点で182万人の外国人材が日本で働いており、過去最高を更新しました※。
マイナビグローバルでは日本在住者だけでなく、海外現地からの外国人採用もご支援しております。対象国はお問い合わせください。

※厚生労働省「外国人雇用状況」の届出状況まとめ（令和4年10月現在）

外国人採用は初めてで色々不安です: マイナビグループのノウハウを活かし多くの企業様の外国人採用を支援しているほか、在留資格申請や入社手続きまでサポートしております。
初めて外国人材の採用を検討している方、外国人材を採用できるか知りたい方もお気軽にお問い合わせください。

特定技能外国人を雇用したい: 当社には特定技能での就労を希望する方が多数登録しています。また、登録支援機関として支援サービスを展開しており、採用から入社後までワンストップでサポートしています。

外国人採用にかかるコストがわかりづらい…: 当社は成果報酬型のため、入社時しか費用を頂いておりません。
そのほかオプションでかかる費用については明細をわかりやすくご提示していますのでご安心ください。金額についてはお問い合わせください。

求人に広告掲載費がかかりますか？: 当社は成果報酬型で人材をご紹介しています。求人募集の広告掲載費用は発生しません。

日本語は話せるのでしょうか？: 登録者の大半がすでに日本で生活しているため、日本語でのコミュニケーションが取りやすい人材が多いです。

地方でも採用できますか？: 就労するエリアが都心か地方かはこだわらない求職者が多い傾向にあります。
マイナビグローバルでは全国の企業様に対応しているので、地方での採用活動に苦慮されている企業様の採用にも有効です。

ビザの手続きがよくわかりませんが、 採用できますか？: 当社の専門スタッフと提携会社でビザや在留資格の取得をサポートいたします。詳しくはお問い合わせください。

実績はどれくらいありますか？: 外国人材をご紹介した実績は約2,250名、登録支援機関としては約2,000名の特定技能外国人の支援実績がございます。

初めての外国人材採用は
マイナビグローバルに
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失敗しないにはどうしたらいい？法令違反してないか？
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